A.零件运输方式
B.加工设备连接方式
C.设备排列方式
D.布局方式
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A.连续循环过程
B.螺旋式上升
C.关键点在执行阶段
D.首选最重要问题进行解决
A.航天飞机
B.白酒
C.轿车
D.啤酒
A.对策表
B.直方图
C.抽样检验
D.控制图
A.充足
B.过剩
C.不足
D.正常
A.整理
B.整顿
C.清扫
D.清洁
E.素养
A.安全文化
B.安全法制
C.安全责任
D.安全投入
A.顺序移动方式
B.平行移动方式
C.平行顺序移动方式
D.随机移动方式
A.顺序移动方式
B.平行移动方式
C.平行顺序移动方式
D.随机移动方式
A.7.5
B.8.4
C.9.1
D.6.4
A.结余购买力对零售市场的压力指数=(居民银行存款余额/零售额)*100
B.零售市场对农业生产的压力指数=(零售额/农业产量)*100
C.需求对供给的压力指数=(需求量/供给量)*100
D.需求对生产的压力指数=(需求量/销售量)*100
最新试题
下列员工绩效考评方法中的,在被考评者数量较多时不易采用的方法是()。
在下列工资制度中根据员工工作技能来确定工资收入的是()。
员工获得的绩效工资体现的是公平原则中的()。
一种能获取更多的有关应聘者的信息并作出较为准确录用决策的面试方法是()。
在员工招聘过程中,对招聘工作质量和效率影响最大的重要环节是()。
员工选拔工作的出发点是减少错误接受和错误拒绝的可能性,()。
员工绩效考评中的可操作性原则是就考评的()而言。
在员工选拔中一种标准化地评价、选拔管理人员的方法是()。
用加权申请表法进行员工选拔的优点是()。
要改变我国企业员工知识技能老化的现状,在搞好教育事业的同时,应尽快建立起面向未来的()。