关于女职工在哺乳期的特殊保护，下列说法错误的有（）。

单项选择题关于女职工在哺乳期的特殊保护，下列说法错误的有（）。

A.如果婴儿身体特别虚弱，经医务部门证明，可将哺乳期酌情延长
B.有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当给予女职工每班三次，每次不少于20分钟的哺乳时间
C.用人单位不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事夜班劳动
D.用人单位不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间，从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

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1.单项选择题用人单位安排女职工从事矿山井下劳动的，劳动行政部门应对其处以罚款，按照受侵害的劳动者每人（）的标准计算。

A.1000元以上5000元以下
B.2000元以上6000元以下
C.3000元以上8000元以下
D.5000元以上9000元以下

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2.单项选择题对怀孕（）个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

A.3
B.5
C.7
D.8

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3.单项选择题用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付加班费，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额（）的标准向劳动者加付赔偿金。

A.40%以上80%以下
B.50%以上100%以下
C.60%以上90%以下
D.70%以上95%以下

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4.单项选择题依照相关规定，生育双胞胎的女职工产假为（）天

A.98
B.100
C.113
D.110

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5.单项选择题已婚职工探望父母，每（）年给假一次，假期为（）天

A.3；30
B.4；20
C.5；40
D.2；15

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6.单项选择题依据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》，年工作日为（）天

A.232
B.240
C.246
D.250

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7.单项选择题下列不属于企业职工福利费的项目是（）。

A.防暑降温费
B.按月按标准发放或支付的住房补贴
C.职工疗养费用
D.独生子女费

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8.单项选择题用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令限期改正，并可以按照（）的标准计算，处以罚款。

A.受侵害的劳动者每人100元以上500元以下
B.受侵害的劳动者每人500元以上1000元以下
C.受侵害的劳动者每人500元以上5000元以下
D.受侵害的劳动者每人1000元以上5000元以下

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9.单项选择题劳动者患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费按照（）支付

A.不得低于当地最低工资标准
B.不得低于当地社会平均工资
C.不能低于当地最低工资标准的80％
D.不能低于当地社会平均工资的80％

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10.单项选择题用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，应按照（）支付未休年休假工资报酬。

A.其日工资收入的150%，其中不包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入
B.其日工资收入的200%，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入
C.其日工资收入的300%，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入
D.其日工资收入的300%，其中不包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入

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