单项选择题麦克莱兰的激励需求理论认为，对主管人员来说最重要的是（）
A.权力
B.成就
C.社交
D.安全
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1.单项选择题比较需求层次理论和双因素理论，需求层次理论提出的五种需求中，属于保健因素的是（）
A、生理和自尊的需要
B、生理、安全和自我实现的需要
C、生理、安全和社交的需要
D、安全和自我实现的需要
2.单项选择题需求层次理论是由哪位学者提出的（）
A、梅奥
B、赫茨伯格
C、马斯洛
D、泰罗
3.单项选择题德裔美国心理学家和行为学家库尔特•勒温（KurtLewin）在1938年提出，可以把人的行为（B）用公式表示为：B＝f（P•E）。其中的P、E分别指（）
A、自身个性特点（P）和所处环境（E）
B、所处位置（P）和情感（E）
C、实际行动（P）和所处环境（E）
D、自身个性特点（P）和情感（E）
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以下对岗位评价的表述中，错误的是：（）
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激励建立在某些未满足而要求得到满足的欲望的基础之上。
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对于“期股和期权”的理解不正确的是（）
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提升企业价值可以使企业获得资本收益，其方法是（）。
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ERG理论可以看做是（）的一个修正。
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根据对“需要导致行为”这一过程的着眼点的不同，激励理论可以分为（）几种类型。
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