A.《劳动法》
B.《劳动合同法》
C.《公司法》
D.《经济法》

A.企业因履行集体合同发生争议的处理，由县、市劳动争议仲裁委员会负责
B.市、地直属企业和驻市中央直属企业、省直属企业由市、地劳动争议仲裁委员会负责
C.跨省企业由省劳动争议仲裁委员会负责
D.集体合同争议的处理不能协商

A.当事人一方或双方可以书面向劳动保障行政部门提出协调处理申请
B.未提出申请的，劳动保障行政部门认为必要时可以进行协调处理
C.当事人协商解决不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
D.对仲裁裁决不服的，可以自收到集体劳动争议仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼

A.企业组织
B.劳动保障行政部门
C.法院
D.工会

A.发放集体合同草案
B.对集体合同草案进行说明
C.接受质询
D.审议草案
E.正式签字

A.政策
B.预测
C.准备
D.陈述
E.聆听

A.劳动报酬
B.工作时间
C.休息休假
D.劳动定额
E.劳动安全与卫生

A.嫌待遇低，不告而别或即告即别
B.公司欠工资，不告而别或即告即别
C.与用人单位依法约定的服务期未履行完毕之前解除劳动合同
D.违反依法签订的保密协议中约定的脱密期或竞业限制义务，单方解除劳动合同

A.决定时间要在试用期内
B.应再安排工作，劳动者仍不能胜任之后做出
C.在试用期届满前告知劳动者
D.应与劳动者协商一致后做出

A.员工满意度
B.工作评价
C.组织满意度
D.人工成本下降