单项选择题组织文化具有多种多样的表现形式,其中传统的表现形式是()
A.物质象征
B.文字和标识
C.仪式
D.语言际关系的能力
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1.单项选择题提出需要层次不仅表现出"满足-上升"趋势,而且表现出"挫折-倒退"趋势的激励理论是()
A.期望理论
B.双因素理论
C.成就需要理论
D.ERG理论
2.单项选择题根据弗鲁姆的期望理论,以下公式中错误的是()
A.E高×V高=M高
B.E高×V低=M高
C.E低×V高=M低
D.E低×V低=M低
3.单项选择题需要层次理论的代表人物是()
A.马斯洛
B.赫兹伯格
C.亚当斯
D.斯金纳
4.单项选择题根据弗鲁姆和耶顿决策模型,主张让更多的人参与决策的决策标准是()
A、“能力”标准
B、“可信度”标准
C、“质量”标准
D、“信息”标准
5.单项选择题强化理论中有不同类型的强化,其中,当一种反应伴随着中止或逃离不愉快事件时的一种情形称为()
A、积极强化
B、惩罚
C、忽视
D、消极强化
6.单项选择题关于沟通方式的说法中错误的是()
A、口头沟通容易使信息失真
B、书面沟通总是比口头沟通更为准确
C、非语言沟通在信息沟通中处于重要的地位
D、任何口头沟通都含有非语言信息
7.单项选择题根据约翰•弗伦奇和伯特伦•雷文的研究,不属于职位权力的是()
A、强制权
B、仿效权
C、奖赏权
D、法定权
8.单项选择题管理过程的起点是()
A、计划
B、组织
C、指挥
D、控制
9.单项选择题以下属于正式信息沟通网络的是()
A、集束式
B、链式
C、偶然式
D、流言式
10.单项选择题下列群体中属于非正式群体的是()
A、任务型群体
B、交叉功能型群体
C、压力组合型群体
D、自我管理型群体
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削弱冲突的策略有哪些?
题型:问答题
组织行为学的研究表明,影响群体行为和绩效的群体特征因素有:()。
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