多项选择题下面各选项中属于组织文化的有()

A.组织目标
B.组织的宗旨
C.共同的价值观
D.作风及传统习惯
E.行为规范和规章制度


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1.多项选择题组织文化一般来说具有下面的这些特色()

A.阶级性
B.民族性
C.整体性和个体性
D.历史连续性
E.创新性

2.多项选择题现代组织所面临的环境要比以往任何时候都要复杂得多,仅以企业组织的环境而言,其重大变化有()

A.市场的广阔
B.产品寿命的延长
C.复合的组织联系
D.工作的自动化
E.人际关系的层面多

3.多项选择题企业开展社会化协作,可以通过以下方式进行()

A.投资方式
B.代管方式
C.协议方式
D.网络方式
E.契约方式

4.多项选择题通常变革要受到下面的影响()

A、领导的态度
B、配套的措施
C、领导观念
D、领导能力
E、员工价值观

5.多项选择题以下是艾诺芬程序所认为的组织变革所经历的程序有()

A.分析影响组织的变革力量
B.决定变革的力量
C.创造变革的气候
D.确定参加变革的人员
E.为变革而进行组织工作

6.多项选择题美国管理学家卡斯特认为变革要经过的过程包括()

A.回顾和反省
B.觉察问题
C.分析问题
D.提出解决问题的方案
E.实行变革以及进行反馈

7.多项选择题属于克利程序的有()

A.确定问题
B.诊断
C.列出可行方案
D.选择方案
E.计划变革

8.多项选择题美国学者勒温从组织成员的态度出发,认为管理变革经历的过程有()

A.调整
B.解冻
C.改变
D.冻结
E.休克

9.多项选择题我国企业到目前为止,进行的组织变革主要有()

A.机构调整和管理体制的调整
B.企业领导制度的变动
C.管理的转轨变型
D.企业经营方式的多样化
E.企业责任——权力体系的完善

10.多项选择题下面属于组织老化的标志是()

A.制度细化
B.反应迟钝
C.文山会海
D.模式僵化
E.机构臃肿