单项选择题双因素理论表明，下列哪个因素属于保健因素？（）
A.发展机会
B.工作条件
C.工作成就
D.工作认可
E.工作性质本身
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1.单项选择题根据X理论，经理将如何看待员工？（）
A.员工会寻求责任
B.员工需要被胁迫达到目标
C.把查看工作作为一个正常的日常活动
D.员工会锻炼自我控制
E.员工不能受到奖励
2.单项选择题根据马斯洛的需要层次理论，需要在什么时候可以停止激励？（）
A.当需要大体上获得满足
B.当需要完全不满足
C.当返回到一个较低的水平需要
D.当转移到一个更高的层次需要
E.只有当需要是完全满意
3.单项选择题动机体现了个体为了实现目标而付出的努力的。（）
A.兴趣、活动和奖励
B.刺激、进步和成就
C.强度、方向和持续性
D.意识、努力和结果
E.兴趣、方向和持续性
4.单项选择题吉姆在写论文时难以坚持30分钟，他可以花太多的时间在博客里写评论。他的动机变化来自的推动？（）
A.能力
B.情境
C.个性
D.工作特性
E.任务的结构
7.问答题为什么你更可能注意到与自己相同的汽车：
10.单项选择题当玛莎提交关于不安全的工作条件一个正式的投诉，她充当了（）。
A.功利主义思想家
B.法官
C.创造性的思想家
D.告密者
E.人道主义
最新试题
在组织行为学的研究中，性格差异应用的原则主要有：（）。
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在质量小组中，对成员的要求是：（）。
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在组织行为学研究中，能力差异应用的原则有：（）。
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组织行为学的研究表明，影响群体行为和绩效的群体特征因素有：（）。
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管理者的何种知觉与“人群关系”管理方式有更多的联系：（）。
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群体决策中的独裁原则方式的特点有：（）。
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组织行为学研究把群体决策的方式具体划分若干种类，它们主要是：（）。
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托马斯关于处理冲突的二维模式，提出了处理冲突的不同策略方式，其中不合作而且武断的策略方式是：（）。
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群体决策方式中的多数原则的特点是：（）。
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