A.铁腕作风型
B.循规蹈矩型
C.劳劳碌碌型
D.忽冷忽热型
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A.商业文化
B.公司文化
C.社风
D.会社文化
A.克拉克洪
B.莫菲
C.泰勒
D.克鲁克
E.霍恩斯
A.有形产品
B.扩大产品
C.形式产品
D.核心产品
A.企业制度
B.企业标志
C.企业交往礼仪
D.企业领导行为
A.古典管理
B.科学管理
C.文化管理
D.行为管理
A.激励理论
B.决策理论
C.X-Y理论
D.管理方格理论
E.权变理论
最新试题
“提供一种宽松和谐的环境,促使工人之间平等互助。”Wallach把这种企业文化归为哪一类?()
埃德加·沙因认为企业文化是企业(群体)在解决外在适应性与内部整合性问题时,习得的一组共享假定。
要使企业在内外公众中形成良好的形象,这是哪一种礼仪固化法?()
在经济全球化的浪潮中,而当跨国经营屡屡受挫时,其中出现的一个共同问题就是跨文化管理。
从微观上看文化属于社会中的某一特定群体所共享的文化,下面哪种文化属于此类微观文化?()
管理者不用了解文化差异就能很好地开展有效的管理。
跨文化沟通的关键是()。
我国企业文化的学术研究机构提出的企业文化评价指标体系有哪些类型?()
具有新时代特征的中国企业文化管理发展趋势:()。
江南有一家以制造文化用品为主的乡镇企业,把培养高文化品位作为企业目标,于是该企业大力倡导和积极鼓励员工开展各种读书、书法绘画、诗歌欣赏等活动,后来逐渐形成了一年一度的中秋文化之夜的企业节日,企业员工及家属子女都踊跃参加,展示自己的书画作品,朗诵自己喜爱或创作的诗词散文。这种做法很好地反映了企业的理念。请问这在企业文化策划活动中是哪种设计?()