人数限制是微型创新团队明显的特征，国外对微型创新团队的规模问题曾做过大量研究...

单项选择题人数限制是微型创新团队明显的特征，国外对微型创新团队的规模问题曾做过大量研究，但微型创新人数应该为多少没有绝对标准。那么微型团队的人数确定无需考虑的原则是（）

A.确定小型创新团队人数的下限，以保证能完成基本任务
B.微型团队人数应该越多越好，更容易完成团队任务
C.确定创新团队的最佳人数，以保证创新团队工作效率达到最佳程度
D.上限应确定在一定的人数上，即超过了上限人数，工作效率就会下降，出现人浮于事、互相扯皮的现象

1.单项选择题创新的科学原理原则不包括（）

A.科学原理相容性
B.创新技术的先进性
C.技术方法可行性
D.功能方案合理性

2.单项选择题（）通过做出决策、分配资源、指导别人的活动从而实现工作目标。

A.领导者
B.管理者
C.执行者
D.计划者

3.单项选择题有些新产品或新服务得不到用户的认可，很多情况是专业技术人员未考虑（）

A.产品价格
B.产品性能
C.用户的真正需求
D.替代品的价格

4.单项选择题（）是导活动中的重要因素，是社会组织顺利展开组织运作的重要条件

A.领导者
B.管理者
C.执行者
D.计划者

5.单项选择题企业一般会通过（）来区分自己与竞争者产品之间的最重要的特性。

A.必须需求
B.单维需求
C.取悦需求
D.多维需求

6.单项选择题下列不属于专业技术人员的特点是（）

A.人员集中，人员年轻化、知识化特点明显
B.人才流动性弱
C.人才的创造性和独立性强
D.人才老化快

7.单项选择题创新型组织通常具有独特的组织文化，下面不属于创新组织文化的特征是（）

A.鼓励多样思路
B.注重过程导向
C.鼓励承担风险
D.减少组织监控

8.单项选择题下列关于网络学习的内涵说法错误的是（）

A.网络学习者的学习依赖于导师的讲授
B.网络学习者是利用网络平台和数字化资源进行学习
C.专业技术人员在进行网络学习时会与导师之间开展协商讨论、合作学习
D.网络学习者会通过对资源利用探究知识、发现知识、创造知识、展示知识的方式进行学习

9.单项选择题创新的分类方法基本上可以归结为几大类（）

A.2
B.3
C.4
D.1