A、实现立法和改革决策相衔接
B、把公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定确定为重大行政决策法定程序
C、建立行政机关内部重大决策合法性审查机制
D、积极推行政府法律顾问制度
E、建立重大决策终身责任追究制度及责任倒查机制
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A、多规范
B、建立制度
C、严格约束
D、多奖励
E、少惩罚
A、合法原则
B、公平原则
C、平等自愿原则
D、协商一致原则
E、诚实信用原则
A、尊重差异
B、增强弹性
C、用人所长
D、角色齐全
E、容人所短
A、健全以公平为核心原则的产权保护制度
B、完善激励创新的法律制度
C、推进公民权利保障法治化
D、加强市场法律制度建设
E、加强企业社会责任立法
A、把握政治方向
B、协调各方职能
C、统筹政法工作
D、建设政法队伍
E、督促依法履职
A、名称
B、职责任务
C、工作标准
D、任职条件
E、政治面貌
A、人际关系
B、有效授权
C、学习回馈
D、创新行动
E、有效激励
A、平时考核
B、年度考核
C、聘期考核
D、临时考核
E、阶段考核
A、信息者
B、凝聚者
C、完美者
D、实干者
E、监督者
A、推动全社会树立法治意识
B、推进多层次多领域依法治理
C、建设完备的法律服务体系
D、建设国家安全法制体系
E、健全依法维权和化解纠纷机制
最新试题
专业技术人员服务力的形式性要素是()。
以下选项中创新素质不包括()方面。
服务创新就是()、()、()、()的综合。
执行流程有积极作用,主要有:避免出现问题;避免工作失误;强化职业化素质,提升竞争力;出现问题时,能迅速查出问题发生原因,使工作有序;提升工作效率,更好更快完成工作。
一个有执行力的组织,应该坚守的核心价值有()。
专业技术人员的执行力培养,最终目标是增强整个组织的()。
“千忙万忙,不抓执行就是空忙;千招万招,不能执行就是空招;千条万条,不能执行就是白条”。这些话的意思是:()。
创新服务力制度执行步骤一共有()条。
创新人格的培养应该着手的方面包括:()
执行力过程中出现的问题,包括()。