A.四分图理论
B.管理方格图
C.领导连续流
D.权变理论
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A.1.1型管理
B.9.9管理
C.9.1型管理
D.1.9型管理
A.贫乏型管理
B.战斗集体型管理
C.乡村俱乐部型管理
D.独裁的、重任务型管理
A.自己管理自己的模式
B.按职工的意见管理企业的模式
C.团结友爱的管理模式
D.商议式的管理模式
A.领导者个人的作风中识别
B.领导者个人的领导艺术中识别
C.领导者个人的性格特征中识别
D.领导者个人的素质中识别
A.职位权力
B.任务结构
C.领导艺术与作风
D.上下级关系
A.决策能力
B.才能
C.才能和指挥能力
D.才能和自我实现
最新试题
领导权变理论认为,从领导者的角度来说,()是最重要的
领导艺术在很大程度上取决于主管人员工作的()
管理方格图中,几种基本的管理方式可以归纳为()
按照利克特的领导方法理论,主管人员在决策时征求、接受和采用下属建议,并运用以奖励为主和让职工参与管理的办法来激励下属,这种类型属于()
在管理方格图中,管理者只关心生产,而不关心人,这种管理方式属于()
随机制宜理论认为,最有效的领导方式应该适应于()
领导行为理论包括()
提倡职工参与管理,以更好地实现组织目标的管理学者是()
属于领导行为理论的有()
在领导性格理论中认为,()对于取得成功关系重大.