关于价值观的说法，正确的是（）

多项选择题关于价值观的说法，正确的是（）

A.价值观既是一种个体现象、社会现象，也是一种文化现象
B.价值规随情境不同而改变
C.价值观不是内隐的，而是外显的
D.价值观比态度更形象、更具体
E.价值观对行为具有解释、预测和导向作用

1.多项选择题关于偏见的说法，正确的是（）

A.偏见与态度中的情感成分没有关系
B.社会群体间的利害冲突会导致偏见的产生
C.偏见是对某一个人或团体所持有的一种不公平、不合理的消极否定的态度
D.具有权威主义人格的人易产生并固守偏见
E.偏见主要与态度的认知成分有关

2.多项选择题小罗拟向主管请假一周回家探望家人，为了说服主管改变态度，同意自己的请假要求，小罗可以采用的方法有（）

A.趁主管心情好的时候提出请求
B.向主管承诺，假期之前加班完成工作任务
C.向主管说明，几天后是自己父亲的60岁生日，回家探望老人意义重大
D.采用多种方式反复向主管提出申请
E.趁他人在场时提出申请，使主管不好意思拒绝

3.多项选择题麦克里兰理论中的领导者胜任特征包括（）

A.服务意识
B.寻求支持
C.个人效能
D.驱力水平
E.管理才能

4.多项选择题关于能力、知识和技能的说法，正确的是（）

A.知识是概括化的心理特征
B.技能是概括化的行为模式
C.能力是概括化的经验系统
D.知识可以不断积累
E.技能发展到一定程度就会定型

5.多项选择题通过态度预测行为的时候应该注意的因素有（）

A.态度的特殊性水平
B.空间因素
C.自我意识
D.态度强度
E.态度的可接近性

6.多项选择题组织行为学的目标是对组织中人的行为进行（）

A.描述
B.解释
C.预测
D.控制
E.反馈

7.多项选择题艾森克提出的划分人格的维度包括（）

A.外倾
B.宜人
C.神经质
D.责任心
E.开放

8.多项选择题“四体液说”把人分为四类，即（）

A.多血质
B.粘液质
C.抑郁质
D.胆汁质
E.孤僻质

9.多项选择题威尔逊提出，领导者的胜任特征包括（）

A.预测变化的能力
B.寻求支持的能力
C.管理才能
D.驱力水平
E.服务意识

10.多项选择题特质论的假设有（）

A.人格特质在空间上相对稳定
B.人格特质在时间上不稳定
C.人格特质在时间上相对稳定
D.人格特质在空间上不稳定
E.人们的情绪、态度不会有波动