什么是外部监控与约束，名词解释定义是？

名词解释外部监控与约束

是社会对公职人员形成的一种外在约束与控制。它包括法律监控与约束、道德约束、社会群团和媒体监控与约束

1.问答题什么是人本管理？

2.问答题培训计划的内容有哪些？

应包括：培训对象、目标、时间、实施机构、方法、课程、教材、设施等。

3.问答题怎样开展人力资源开发？

4.单项选择题教育不是生产中的单独因素，是生产中人力因素的一个组成部分。（）

A.丹尼森
B.贝克尔
C.舒尔茨
D.沃尔什

5.单项选择题用传统经济分析方法估算劳动和资本对国民收入增长所起的作用时，会产生大量未被认识的、难以用劳动和资本的投入来解释的“余数”，对此做出了最令人信服的解释的是（）

A.丹尼森
B.贝克尔
C.舒尔茨
D.沃尔什

6.单项选择题开创了以功绩制为主要内容，通过公开考试择优录用行政官员的现代文官制度d的法案为（）

A.《公务员制度改革法》
B.《彭德尔顿法》
C.恩赐官职制
D.政党分赃制

7.单项选择题学会处理相关问题，及时调整态度，尽快熟悉组织文化，建立与组织的“心理契约”，胜任现时工作属（）

A.职业探索阶段
B.职业早期阶段
C.职业中期阶段
D.职业晚期阶段

8.单项选择题除了要处理好个人发展与家庭发展的关系外，重要的是巩固自己在组织中的地位并对支配职业早期的生活方式进行重新确认，提炼出新的生活结构属职业发展阶段的（）

A.职业探索阶段
B.职业早期阶段
C.职业中期阶段
D.职业晚期阶段

9.单项选择题用以确定组织人力资源的供求状况与某些变量之间存在的相互关系，并以数学形式反映出它们之间的函数关系的人员需求分析技术为（）

A.成本分析预测法
B.工作负荷预测法
C.趋势分析预测法
D.回归分析预测

10.单项选择题从成本的角度对组织人力资源状况进行预测对人员需求状况做定量分析的方法是（）

A.成本分析预测法
B.工作负荷预测法
C.趋势分析预测法
D.回归分析预测