问答题请列举四个劳动合同的必备条款。
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1.问答题订立劳动合同,应当遵循哪些原则?
3.单项选择题禁止安排()女职工从事低温作业分级标准中规定的第二级、第三级、第四级低温作业。
A、经期
B、孕期
C、哺乳期
4.单项选择题生育保险费由()缴纳。
A、用人单位
B、职工个人
C、用人单位和职工共同
5.单项选择题生育保险是国家通过立法,对由于(),暂时中断劳动的女职工提供物质帮助的一项制度。
A、生育子女
B、工伤
C、失业
6.单项选择题山东省实施《妇女权益保障法》办法规定,用人单位应当()对女职工进行妇科病、乳腺病的筛查。
A、半年
B、2年
C、每年
7.单项选择题《女职工劳动保护特别规定》对未满1周岁的婴儿进行哺乳的时限规定为1年。根据《女职工保健工作规定》,若哺乳期满后婴儿身体特别虚弱时,经县(区)以上(含县、区)医疗或保健机构确诊为体弱儿,可适当延长授乳时间,但不得超过()个月。
A、12
B、6
C、3
8.单项选择题用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排()小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加()小时哺乳时间。
A、2,1
B、1,1
C、1,0.5
9.单项选择题用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其()、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
A、福利待遇
B、奖金
C、工资
10.单项选择题用人单位不得因女职工(),与其解除劳动合同。
A、怀孕、生育
B、哺乳
C、怀孕、生育、哺乳
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生育保险待遇主要包括()
题型:单项选择题
禁止安排()女职工在空气中铅及其化合物、汞及其化合物、苯、镉、铍、砷、氰化物、氮氧化物、一氧化碳、二硫化碳、氯、己内酰胺、氯丁二烯、氯乙烯、环氧乙烷、苯胺、甲醛等有毒物质浓度超过国家职业卫生标准的场所作业。
题型:单项选择题
什么是妇女的“四自”?
题型:问答题
怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间()劳动时间。
题型:单项选择题
用人单位违反《女职工劳动保护特别规定》第六条第二款、第七条、第九条第一款规定的,由县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门责令限期改正,按照受侵害女职工每人()的标准计算,处以罚款。
题型:单项选择题
女职工(含男职工配偶)因生育或职工实施计划生育手术在异地发生的医疗费,如何结算?
题型:问答题
禁止安排()女职工从事抗癌药物、已烯雌酚生产,接触麻醉剂气体等的作业。
题型:单项选择题
《山东省人口与计划生育条例》第三十条规定女方晚育的,除国家规定的产假外,增加产假()日,并给予男方护理假()日。增加的产假视为出勤,工资照发,福利待遇不变。
题型:单项选择题
禁止安排女职工从事体力劳动强度分级标准中规定的()体力劳动强度的作业。
题型:单项选择题
女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照()的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照()的标准由用人单位支付。
题型:单项选择题