判断题领导者的职责就是领导者为实现领导职能而应承担的责任和所要做的工作,是领导者在履行职权的过程中所必须尽的义务。

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1.多项选择题改进领导作风的措施包括()。

A.由习惯于照搬照套转变为一切从实际出发、创造性地开展工作
B.由习惯于依靠行政命令办事转变为综合运用行政、经济、教育、法制等办法开展工作
C.由习惯于重决策轻落实转变为重决策与抓落实并重
D.由无视群众的看法转变为密切联系群众

2.多项选择题根据历史的经验与教训及对领导体制的现代化要求,我国领导体制改革的主要内容和基本方向有()。

A.党内领导体制改革是我国领导体制改革的决定条件
B.建立合理、协调的政治领导权力运转体系,克服政府管理体制的过分集权
C.明确领导职能,实现职能转变
D.领导体制应该科学化、法制化

3.多项选择题领导效能考评的原则()。

A.民主参与原则
B.适度集中原则
C.重视实绩原则
D.独立客观原则

4.多项选择题凯尔曼(Kelman)认为,权力的影响的影响过程包括()。

A.制度性顺从
B.内在化
C.个人认同
D.服从

5.多项选择题现代领导主体进行指挥,一般有哪些种方式()。

A.口头指挥
B.书面指挥
C.会议指挥
D.现场指挥

6.多项选择题领导者的工作作风包括()。

A.领导者对待工作的作风
B.对待下属的作风
C.对待群众的作风
D.对待工作目标的态度

7.多项选择题在社会主义条件下,我国领导观念的基本特点主要是()。

A.以马列主义、毛泽东思想和邓小平理论为指导
B.既要继承优良传统,又要充分体现时代精神
C.既要有中国的民族特色,立足本国和当前,又要面向世界和未来
D.坚持实事求是

9.单项选择题什么是领导素质的塑造因素()。

A.领导主体
B.领导环境
C.领导客体
D.领导实践

10.单项选择题组织内部基于权限划分所设置的机构及其相互关系的制度和规范是指()。

A.领导体制
B.领导主体
C.领导制度
D.领导环境