单项选择题根据构成群体的原则和方式的不同，可以把群体划分为（）。
A.大型群体与小型群体
B.正式群体和非正式群体
C.开放群体和封闭群体
D.所属群体和参照群体
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
1.单项选择题美国学者坦南鲍姆和施密特认为从独裁型到民主型，存在多种过渡形式，于是提出了（）。
A.领导作风统一体理论
B.领导方式的连续统一体理论
C.连续统一体理论
D.领导作风的连续统一体理论
2.问答题简要论述团体力学理论的主要内容。
4.问答题社会知觉的特点有哪些？
5.问答题简述工作满意感的维度。
6.问答题简述群体形成与发展的几个阶段。
7.问答题马斯洛的需要层次理论有哪些假设？
8.单项选择题团体力学所研究的团体指（）。
A.正式组织
B.非正式组织
C.封闭式组织
D.开放式组织
10.单项选择题增强员工的归属感，这种表现属于下列哪种文化。（）
A.家族文化
B.使命文化
C.创业文化
D.官僚文化
最新试题
罗宾斯认为，结构因素作为冲突的来源之一，主要表现在：（）。
题型：多项选择题
西方组织管理学的历史发展过程，按其不同的发展阶段形成了不同的管理学派，它们分别是：（）。
题型：多项选择题
群体决策中的独裁原则方式的特点有：（）。
题型：多项选择题
削弱冲突的策略有哪些？
题型：问答题
托马斯关于处理冲突的二维模式提出了处理冲突的不同策略方式，其中对自己和他人的利益都给予高度关注的策略方式是：（）。
题型：单项选择题
在西方组织管理学的历史发展过程中，行为学派的主要代表人物是：（）。
题型：多项选择题
工业心理学是一门范围广泛的学科，它包括的几门学科是：（）。
题型：多项选择题
最早出版一本名为《管理心理学》著作的作者是：（）。
题型：单项选择题
组织行为学的研究表明：好冲突的个人具有的特质是：（）。
题型：多项选择题
在组织行为学研究中，能力差异应用的原则有：（）。
题型：多项选择题