简述管理思想的发展趋势。

简述古典管理理论的基本原则。

在所有的管理工作中，（）是最重要的中心工作。其他工作都取决于它。

韦伯在管理思想上的最大贡献是提出了（）行政集权制理论

试述韦伯的理想官僚组织模式。

许多行为科学家对行为科学做了更细致深入的研究，从“社会人”假设发展的（）假设和“复杂人”假设等，研究的内容更为广泛。

简述梅奥对管理思想发展的贡献。

简述决策理论学派关于决策应具备的条件。

简述现代管理理论的主要特征。

领导方式连续统一体理论认为，并不存在着一种（）领导方式，一切取决于领导者、被领导者和环境因素。