单项选择题“广大员工能够自觉地把自己的一言一行与企业价值观经常对照进行检查,纠正偏差,发扬优点,改正缺点,使自己的行为基本符合企业目标的要求”说明了企业文化的()功能。
A.约束功能
B.凝聚功能
C.导向功能
D.协调功能
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1.单项选择题从楷模形成特点看,企业楷模可分为()。
A.群众楷模和领导楷模
B.共生楷模和情势楷模
C.单项楷模和全能楷模
D.历史楷模和现实楷模
2.单项选择题在企业文化建设中坚持(),是由人的社会属性决定的。
A.一体原则
B.卓越原则
C.亲密原则
D.共识原则
8.多项选择题企业文化的评价方法()。
A.指标评价
B.内容评价
C.生命周期评价
D.功能评价
9.多项选择题企业价值革命通常涉及的方面包括()。
A.企业价值观的变革
B.管理哲学的变革
C.管理思想的变革
D.企业经营思想变革
10.单项选择题推行()是我国企业的本质要求。
A.企业管理
B.经济责任制
C.民主管理
D.法制管理
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下面哪一种维度是基于组织对管理行为的价值判断角度的?()
题型:单项选择题
埃德加·沙因认为企业文化是企业(群体)在解决外在适应性与内部整合性问题时,习得的一组共享假定。
题型:判断题
江南有一家以制造文化用品为主的乡镇企业,把培养高文化品位作为企业目标,于是该企业大力倡导和积极鼓励员工开展各种读书、书法绘画、诗歌欣赏等活动,后来逐渐形成了一年一度的中秋文化之夜的企业节日,企业员工及家属子女都踊跃参加,展示自己的书画作品,朗诵自己喜爱或创作的诗词散文。这种做法很好地反映了企业的理念。请问这在企业文化策划活动中是哪种设计?()
题型:单项选择题
具有新时代特征的中国企业文化管理发展趋势:()。
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特雷斯·迪尔和阿伦·肯尼迪认为影响形成企业文化的因素则是()
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制订企业文化建设规划应遵循以下原则()
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强调艺术性、低显性表达是()背景下的企业文化。
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文化整合前需要进行市场调查,了解各国的法律和文化习俗,做到()。
题型:单项选择题
企业社会责任将企业文化扩展到了全社会。
题型:判断题
文化整合模式有哪些类型?()
题型:多项选择题