判断题组织的创新服务力提升战略应该通过创新服首先应具有标新立异的品质。务力绩效考核来实现。
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执行者的误区包括:()和()。
题型:填空题
专业技术人员服务力的形式性要素是()。
题型:填空题
专业技术人员的执行力培养,最终目标是增强整个组织的()。
题型:多项选择题
服务创新就是()、()、()、()的综合。
题型:填空题
组织创新服务力的内容有:服务功能体系的变动;服务管理结构的变动;服务管理体制的变动;服务管理行为的变动。
题型:判断题
组织创新的核心内容是:()。
题型:填空题
执行意识通常表现为()、()、()的责任感、使命感。
题型:填空题
创新环境包括()方面。
题型:多项选择题
“千忙万忙,不抓执行就是空忙;千招万招,不能执行就是空招;千条万条,不能执行就是白条”。这些话的意思是:()。
题型:填空题
促进控制与执行要做到:事前、事中、事后都要跟进;授权不授责;对身兼管理责任的人进行监督;澄清观点明确任务。
题型:判断题