1、卷烟经营业绩。 2、工商协同效果。 3、客户服务效果。 4、营销工作过程。 5、基础工作保障。
1、持续沟通。 2、及时反馈。 3、提供支持。
1、因事设岗。 2、专职和兼职相结合。
1、直属化管理。 2、专业化职能。 3、高效和创新。 4、适应性文化。 5、协同化作业。
最新试题
简述营销组织的概念
简述投诉率分析
简述营销组织管理的目标
绩效实施的特点有哪些?
绩效评估的方法有?
简述服务改进
简述营销管理焦点的转变
简述商业企业营销组织的基本特点
营销运行体系绩效评估的原则是什么?
简述绩效反馈的概念