培训统计的基础工作包含（）、建立统计台账和制作统计报表。

职业培训是教育和职业之间的桥梁，新劳动力上岗前必须先培训，以确保劳动者的质量。企业培训要突出（）。

现代教育培训要求围绕着四种能力重新设计，组织学习的内容，被称为教育培训的四大支柱，它们是（）。[

教育培训统计指标分为（）。

（）主要是指培训机构固定资产（校舍场地、教学科研设备用具及生活固定资产）和材料、低值易耗品使用的指标等。

培训统计的基础工作包括搜集整理原始资料、建立统计台账和（）。

（）是指企业用于智力开发，提高职工文化、技术和专业知识水平的投资。

从目前看，职业培训的具体类型主要有就业前培训、（）、转岗培训、员工业余学等形式。

企业职工教育培训投资包括：（）。

素质教育培训的育人目标是：坚持以（）为培养重点，努力培养有理想、有道德、有文化、有纪律的全面发展的国家建设需要的新型劳动者。