A.双数
B.单数
C.5人以上
D.没有规定
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
A.劳动行政部门代表
B.工会代表
C.企业方面代表
D.人民法院
A.3
B.5
C.10
D.15
A.社会团体
B.人民法院
C.企业劳动争议调解委员会
D.劳动争议仲裁委员会
A.家庭或者个人与家政服务人员之间的纠纷
B.劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷
C.劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后,请求用人单位返还其收取的劳动合同定金而产生的争议
D.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷
A.劳动合同解除后办理社会保险关系转移手续
B.劳动者对劳动能力鉴定委员会伤残等级鉴定结论不服
C.劳动关系解除后劳动者请求用人单位返还抵押物
D.劳动者因患职业病要求用人单位依法给予工伤保险待遇
A.国家机关与公务员之间产生的争议
B.社会团体和与之建立劳动关系的劳动者因劳动权利义务产生分歧而引起的争议
C.事业单位与本单位实行聘用制的工作人员因劳动权利义务产生分歧而引起的争议
D.我国个体经济组织和与之建立劳动关系的劳动者因劳动权利义务产生分歧而引起的争议
A.合法的原则
B.公正的原则
C.及时的原则
D.着重调解的原则
A.合法的原则
B.公正的原则
C.及时的原则
D.着重调解的原则
A.一至三
B.三至五
C.二至四
D.二至六
A.因确认劳动关系发生的争议
B.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议
C.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
D.劳动者对劳动能力鉴定委员会伤残等级鉴定结论不服
最新试题
下列属于劳动争议处理基本原则的有()。
发生争议的劳动者一方在()人以上,并有共同请求的,劳动者可以推举三至五名代表人参加仲裁活动。
劳动争议仲裁委员会自收到仲裁申请之日起()日内,认为符合受理条件的,应予以受理。
下面有关劳动报酬争议的仲裁时效描述正确的是()。
劳动关系当事人之间因劳动权利和义务产生分歧而引起的争议指的是()。
下列关于劳动者的资格的表述错误的是()。
下列关于劳动争议基本特征的表述错误的是()。
存在以下()情形的,用人单位可以自收到仲裁裁决书之日起30日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。
劳动争议案件案情复杂申请延期的,劳动仲裁延长期限不得超过()天。
以下选项,不属于劳动争议第三人须具备的条件的为()。