单项选择题下列各项中，不属于劳动管理表单的是（）
A.统计表
B.工资单
C.员工卡片
D.岗位说明书
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1.单项选择题（）是企业组织内部依据具体分工，在同一机构、职能业务人员之间的信息传递。
A.上向沟通
B.下向沟通
C.横向沟通
D.越级沟通
2.单项选择题下列对于“企业内部劳动规则”的阐述错误的是（）
A.企业内部劳动规则是劳动过程方面的具体规则
B.企业内部劳动规则在用人单位的范围之内有效
C.企业内部劳动规则需要上级劳动行政部门批准
D.工会或职工代表大会也是制定规则的主体之一
3.单项选择题（）是集体合同与劳动合同的重要区别之一。
A.加强企业民主管理
B.协调劳动关系
C.维护职工合法权益
D.法律效力不同
4.单项选择题用于说明企业劳动关系管理计划、目标、发布规定和管理标准的信息载体是（）
A.汇总报表
B.正式通知
C.例会制度
D.劳动管理表单
5.单项选择题以下关于劳动关系说法错误的是（）
A.是产权关系的表现形式
B.主体具有特定性
C.与劳动分工有直接联系
D.资本与劳动力结合的表现形式
6.单项选择题（）劳动关系是基于在法律面前人人平等、挈约自由等原则为基础构建的。
A.利益激励型
B.利益约束型
C.利益协调型
D.利益平衡型
7.单项选择题（）体现国家意志，覆盖所有劳动关系，通常为调整劳动关系应当遵循的原则性规范和最低标准。
A.劳动法律法规
B.劳动关系
C.劳动法律关系
D.劳动合同
8.单项选择题（）是劳动者与劳动力使用者之间因就业或雇佣而产生的关系。
A.法律关系
B.权力义务
C.劳动关系
D.法律规范
9.单项选择题劳动关系的实质是（）
A.冲突与合作
B.满足与平衡
C社会地位的不同
D.其他
10.单项选择题劳动法所规定的劳动标准为（）劳动标准。
A.最低
B.最高
C.平均
D.一般
