判断题沟通双方用书面文字进行沟通时,要讲究书面表达手法的艺术性,突出文采,让接受者耳目一新。
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
最新试题
员工满意度调查应该根据员工素质差异分别设计调查问题。
题型:判断题
员工满意度调查信息失真都是由于员工不愿意或者不敢说真话造成的。
题型:判断题
对于“家庭变故型”问题员工,管理者应做到设身处地,尽可能地帮助他们渡过难关。
题型:判断题
创造追求进步的企业氛围是企业而非员工的责任。
题型:判断题
沟通双方用书面文字进行沟通时,要讲究书面表达手法的艺术性,突出文采,让接受者耳目一新。
题型:判断题
阐述共同磋商的含义和作用。
题型:问答题
企业无需对企业中的非正式沟通进行管理。
题型:判断题
双赢谈判中,谈判者应注意谈判双方兼容利益的存在,即将不同利益转化为己方利益。
题型:判断题
惩罚可以立即矫正员工的不良行为,并对其他员工产生威慑作用,确保组织正常有效的运行。
题型:判断题
员工关系诊断的关键环节是针对企业管理活动中出现的问题做出改进方案并实施。
题型:判断题