引咎辞职、责令辞职两种制度的特定调整对象是（）。

单项选择题引咎辞职、责令辞职两种制度的特定调整对象是（）。

A、领导成员
B、在编人员
C、普通职员
D、聘用人员

1.单项选择题关干职业锚的下列说法中，错误的是（）。

A、职业锚与能力、动机、价值观互动
B、职业锚在实践中选择、认识、强化
C、职业锚有助于职业定位
D、职业锚是不可能变化的

2.单项选择题职业生涯成功方向具有多样性，其中攀登型的特点是（）。

A、最高地位
B、挑战、冒险
C、不被控制
D、追求认可、追求稳金

3.单项选择题下列做法中，不利于大学生就业求职的是（）。

A、在大学阶段一心关注学业，做到“双耳不闻窗外事，一心只读圣贤书”
B、在大学高年级进行“创造性演习”，即做一些有创新意义的事情
C、开始求职前，首先了解宏观就业形势，做到知晓全局，掌握总体形势
D、既注意提升智商，又注意提升情商

4.单项选择题人生价值有三部分组成，其中居于核心地位的是（）。

A、社会价值和自我价值
B、社会价值
C、人格价值
D、自我价值

5.单项选择题关于事业单位人员培训的下列说法中，错误的是（）。

A、从形式上看，固定单一，不够灵活
B、从性质上看，它是一种继续教育
C、从内吝上看，突出实用性
D、从目的来看，是提高素质和工作能力

6.单项选择题下列气质类型与职业选择的匹配中，不恰当的是（）。

A、抑郁质—作家
B、胆汁质—画家
C、多血质—律师
D、粘液质—教师

7.单项选择题一个人在进行目标抉择时，首先要做的是（）。

A、个人自我分析
B、内外环境分析
C、职业岗位分析
D、发展战略分析

8.单项选择题马斯洛需求层次理论中位于最底层的需求是（）。

A、生理的需求
B、自我实现
C、安全的需求
D、友妥和归属的需求

9.单项选择题对于职业人士而言，在职业生涯早期最好的工作应该是（）的工作。

A、锻炼最大
B、收入最多
C、实现人生价值最大
D、最轻松

10.单项选择题下列情况中，单位可以随时解除聘用合同的是（）。

A、工作人员年度考核不台格，不同意单位台理调整其工作岗位
B、受聘人员被人民法院判处拘役、有期徒刑缓刑
C、工作人员连续两年年度考核不台格
D、受聘人员患病的医疗期满后，不能从事原工作，也不服从其他台理工作安排