单项选择题（）不属于劳动争议仲裁委员会的组成人员。
A、企业职工代表
B、劳动行政部门代表
C、同级工会代表
D、用人单位方面代表
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1.单项选择题企业的总工程师对本单位的安全生产负有（）。
A、全面责任
B、担保责任
C、直接责任
D、安全卫生技术领导责任
2.单项选择题企业的工资指导线不包括（）。
A、下线
B、均值线
C、基准线
D、预警线
3.单项选择题关于劳动关系的表述，不正确的是（）。
A.劳动关系的内容是劳动
B.劳动关系就是指劳动法律关系
C.劳动关系具有平等性和隶属性
D.劳动关系兼有人身关系和财产关系属性
4.单项选择题从广义上讲，（）是指医疗保障体系中除基本医疗保险之外的其他所有医疗保险形式。
A.短期医疗保险
B.补充医疗保险
C.长期医疗保险
D.特殊医疗保险
5.单项选择题一般而言，（）不属于团队薪酬的组成部分。
A.员工福利
B.激励性薪酬
C.基本薪酬
D.绩效认可奖励
6.单项选择题（）是以事为标准，事在人先，以事择人。
A.人员分类
B.职级分组
C.岗位分类
D.品位分类
7.单项选择题相比较而言，简单易行的市场薪酬调查方法是（）。
A.电话调查
B.面谈调查
C.文献收集
D.趋势分析
8.单项选择题某企业属于新兴行业，宜采用（）的方式进行薪酬调查。
A.调查问卷
B.企业之间相互调查
C.委托中介机构
D.采集社会公开信息
9.单项选择题企业要采取薪酬领先策略，薪酬水平要定在市场薪酬水平的（）。
A.15到30分位
B.50分位
C.45分位
D.75甚至90分位
10.单项选择题可以用工资总额占（）的合理比重来推算合理的工资总额。
A.附加值
B.人工成本
C.营业额
D.福利总额
