单项选择题面试最擅长的是考察个人的()。
A、无法用语言表达的内容
B、知识技能
C、沟通交流
D、技术
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1.单项选择题关于面试的几种表现,不正确的是()。
A、形式多样化
B、内容全面化
C、考官外行化
D、程序规范化
2.单项选择题面试需要精心设计的内容一般不包括()。
A、心态
B、方法
C、流程
D、题目
3.单项选择题学习管理学主要要学习的内容是()。
A、知识+态度
B、知识+技能
C、理论+方法
D、知识+情感
4.单项选择题以下哪个企业体现的是狼性文化。()
A、电信
B、华为
C、中兴
D、海尔
5.单项选择题关于心理测验,说法不正确的是()。
A、很复杂
B、可以交给专业机构负责
C、是人力资源选拔的唯一依据
D、是人力资源选拔的参考
6.单项选择题常用的个性测试不包括()。
A、CPI
B、MOR
C、16PF
D、MBTI
7.单项选择题招聘考试被考察的核心内容一般不包括()。
A、能力
B、兴趣
C、动机
D、价值观
8.单项选择题在人力资源选拔当中,对于什么的考察越来越占据主导?()
A、风格
B、能力
C、性格
D、知识
9.单项选择题下面哪种题型的区分度最高?()
A、选择题
B、判断题
C、简单题
D、论述题
10.单项选择题简答、论述题是以什么为评价标准?()。
A、内容长度
B、要点
C、字体
D、逻辑思维
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对于公司需要的高级管理和专业技术人才,一般选择资质和信誉较好的猎头公司。
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员工对企业忠诚度的高低与其对企业价值观的认同度有密切关系。
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筛选个人简历时证书的真伪无所谓我们主要看的是个人的能力。
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