简述强化公共组织中权力竞争的因素。

问答题简述强化公共组织中权力竞争的因素。

1.问答题领导者在具有了权力资源后，还需被其他人所认识。简述领导者展示自身权力资源而经常采取的策略。

2.问答题要建立现实的权力关系，就要具有充分的权力资源，请简要回答领导者经常采用的扩展权力资源的途径。

3.问答题简述公共领导权力的来源。

4.单项选择题领导者展示自身形象、成就和能力的目的，是获得组织内外的承认。这种确认过程具有所谓的（）

A.蝴蝶效应
B.保龄球效应
C.边际效应
D.涟漪效应

5.单项选择题根据纽曼的研究（）有助于使个人或团体的努力获得承认。

A.迅速展示变化的工作业绩
B.进行个人形象管理
C.利用危机展现才能
D.表现对组织的忠诚

6.单项选择题费里斯和托马斯·金曾经指出：“政治是发生于理性模型的完美工作方式与（）的混乱之间的事情。这二者之间的鸿沟越大，越是需要采取政治策略。”

A.人类互动
B.人类活动
C.组织制度
D.领导方式

7.单项选择题客观科学的公共绩效标准以为把追求（）最大化作为根本目的。

A、行政效率
B、公正公平
C、公共利益
D、组织荣誉

8.单项选择题根据穆尔黑德和格里芬的观点，以下哪种情况能够限制不正当权力竞争策略的影响（）

A、分权制衡
B、任人唯贤
C、加强培训
D、公开交流

9.单项选择题对权力的过度竞争会对组织产生哪些不良影响（）

A、费时费力
B、降低效率
C、影响组织内部团结
D、A和B
E、A和C
F、ABC全都是

10.单项选择题（）是加剧组织权力竞争的主要动因。

A、组织结构复杂
B、权力实用范围广
C、组织系统庞大
D、资源稀缺性