单项选择题()是指强化对主要业务市场竞争力的考评,努力推进城市和“三农”业务齐头并进,提高核心竞争能力。
A.战略导向
B.价值核心
C.面向市场
D.协调发展
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1.单项选择题()是指综合绩效考评以经济增加值和经济资本回报率为基本着力点,强化资本约束,不断提升价值创造水平。
A.战略导向
B.价值核心
C.面向市场
D.协调发展
2.单项选择题()是指综合绩效考评办法要符合现代商业银行公司治理的基本特征,体现全行发展战略的总体要求。
A.战略导向
B.价值核心
C.面向市场
D.协调发展
3.单项选择题各支行应在每月终了的()日内将计价工资发放至员工。
A.10
B.15
C.20
D.7
4.单项选择题()根据计价系统生成的资源兑现结果下达工资计划。
A.财务会计部
B.个人金融部
C.人力资源部
D.公司业务部
5.单项选择题产品计价考核在省行绩效考评中心统一领导下,由()依托产品计价考核系统牵头组织实施。
A.财务会计部
B.个人金融部
C.人力资源部
D.公司业务部
6.单项选择题计价系统生成的资源兑现状况表作为员工计价工资发放依据,产品计价工资要于上级行下达工资计划后()日内逐级兑现到员工。
A.5
B.7
C.10
D.15
7.单项选择题支行“计价工资池”内的计价工资,由()根据中国农业银行业务发展需要统筹安排使用。
A.总行
B.一级分行
C.二级分行
D.支行
8.单项选择题()以计价系统生成的员工资源兑现状况表为依据,将计价工资兑现到个人。
A.总行
B.一级分行
C.二级分行
D.支行
9.单项选择题二级分行“计价工资池”内的计价工资,由()根据中国农业银行业务发展需要统筹安排使用。
A.总行
B.一级分行
C.二级分行
D.支行
10.单项选择题()以计价系统生成的支行汇总资源兑现状况表为依据,兑现下达支行工资计划。
A.总行
B.一级分行
C.二级分行
D.支行
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在两次自评估间期,法人金融机构在哪些情况下,要对相应的地域、客户群体、产品业务、渠道或控制措施开展专项评估,并考虑其对机构整体风险的影响?()
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