试回答面试的主要作用。

问答题试回答面试的主要作用。

1.问答题简述素质的基本特性。

2.多项选择题关于分项报告，下列说法正确的是（）。

A.按主要测评指标逐项测评并直接报告
B.作进一步的综合
C.不作进一步的综合
D.其优点是全面详细
E.缺乏总体可比性

3.多项选择题关于小组讨论的描述，以下正确的是（）。

A.无领导小组讨论对于管理者集体领导技能的评价非常有效
B.组与组之间被测评者难以比较
C.有领导小组讨论花费的时间比无领导小组讨论更多
D.在有领导小组讨论中，应该给每个被试者一次做领导的机会
E.小组讨论中典型的形式是有角色小组讨论

4.多项选择题外显行为具有（）特点。

A.容易理解
B.特定性
C.差异性
D.稳定性
E.易察觉性

5.多项选择题要求被测试者把自己所具有的知识以某种方式再现出来，是记忆层次测评知识的（）基本方式。

A.理解
B.记忆
C.回忆法
D.识记
E.复现法

6.多项选择题工作分析结果是（）。

A.职位说明书
B.职位工作规范
C.职位工作责任书
D.职位工作计划书
E.职位晋升图

7.多项选择题关于选拔性测评，下列说法正确的是（）。

A.是一种以选拔优秀人才为目的的素质测评
B.是人力资源管理活动中经常进行的一种素质测评
C.是在合格者之间进行选择的一种素质测评
D.特别强调测评的区分功能
E.测评标准的刚性很强

8.多项选择题素质测评虽然离不开素质的测量与评价，但并不是素质测量与素质评价的机械相加，而是指一种建立在对素质特性信息（）基础上的分析判断。

A.测
B.量
C.评
D.算
E.析

9.多项选择题选拔性测评操作与运用的基本原则有（）。

A.公平性
B.公正性
C.差异性
D.准确性
E.针对性

10.多项选择题以下哪几种测验不属于心理测验？（）

A.卡特尔16因素测验
B.比奈西蒙智力测验
C.公文筐测验
D.无领导小组讨论
E.斯坦福成就测验