领导效能的内容包括决策效能、（）效能、人事效能、执行效能。

单项选择题领导效能的内容包括决策效能、（）效能、人事效能、执行效能。

A.组织
B.劳动
C.领导

1.单项选择题一个完善的领导（）机制应包括洞察、需要、明确动机、满足需要、激励机制与反馈机制、约束机制相互补充。

A.激励
B.创造
C.理解

2.单项选择题（）在授权过程中应注意不可把授权当作推卸责任的“挡箭牌”、防止反向授权、不可越级授权、不可责任不一致。

A.被领导者
B.领导者
C.下属

3.单项选择题领导艺术是领导者在其知识、（）、才能和气质等因素的基础上形成的，巧妙地运用各种领导条件、领导原则和领导方法的基本技能。

A.性格
B.经验
C.秉性

4.单项选择题领导效能评估之目标测试法的测评目标（）下属和群众参与其中。

A.可以让
B.应充分发动
C.不需要

5.单项选择题封建制领导效能理论认为有效的领导在很大程度上与领导者的（）能力有关。

A.演讲
B.人际交往
C.聚财

6.单项选择题（）的差异体现在实现领导活动的目标和现实绩效之间的接近程度。

A.领导效能
B.领导机能
C.领导可能

7.单项选择题领导工作是一个从不断（）到实现预定目标的活动过程。

A.确定目标
B.现实目标
C.远期目标

8.单项选择题领导（）是现代决策体制的核心。

A.决策系统
B.动力系统
C.途径

9.问答题对别人的批评应注意哪些问题？

10.问答题领导机关的组成要素有哪些？领导机关的组成要素有哪些？各组成要素的组成部门及主要任务有哪些？