下列因素中属于保健因素的有（）。

单项选择题下列因素中属于保健因素的有（）。

A.领导的赏识
B.个人的发展前途
C.工作上的责任感
D.工作条件

1.单项选择题从发生的先后顺序看，下列四种管理职能的排列方式，哪一种更符合逻辑？（）

A.计划、控制、组织、领导
B.计划、领导、组织、控制
C.计划、组织、控制、领导
D.计划、组织、领导、控制

2.单项选择题某公司设总经理一人，副总经理四人，下设六个科室和三个车间，分别由副总经理直接负责。由此可以看出，该公司总经理的管理幅度为（）。

A.3人
B.4人
C.5人
D.15人

3.单项选择题人的一定的行为将作用于环境并产生一定的结果，当行为的结果对他有利时，这种行为就会重复出现，反之；这种行为就会削弱甚至消失。这是哪种理论的观点？（）

A.期望理论
B.公平理论
C.强化理论
D.需求层次理论

4.单项选择题下列哪种管理措施，是基于人性假设中的“经济人”假设（）。

A.工作方法标准化、制定劳动定额，实行有差别的计件工资、建立严格的管理制度
B.尊重员工，关心员工、满足员工的需要，培养员工的归属感、主张参与管理
C.给员工创造一个发挥才能的环境和条件，重视人力资源的开发、重视内在奖励
D.管理要因人、因事、因时而异

5.单项选择题美国“管理运动”的第一次高潮，诞生了（）。

A.劳动分工
B.人际关系论
C.事业部制
D.科学管理

6.单项选择题某产品生产的固定成本为60万元，生产该产品的单位变动成本为4元，市场价格为8元。如果企业的目标是该产品每年盈利100万元，企业每年应该生产多少产品？（）。

A.20万
B.25万
C.40万
D.50万

7.单项选择题决策者无法确知每一可行方案出现的结果是什么，也无法估算出概率的决策，称为（）。

A.确定型决策
B.风险型决策
C.不确定型决策
D.程序型决策

8.单项选择题由于决策者在具体工作中不可能做到完全合理，因此，决策者在选择方案时往往是遵循（）。

A.最优标准
B.满意标准
C.随意标准
D.最差标准

9.单项选择题（）对组织总的长远目标和战略计划感兴趣，他们更关心如何制定战略计划，把竞争对手的市场夺过来，以扩大自己的市场占有率等。即关心的是战略性工作，组织长远计划和重大政策的制定等方面的问题。

A.高层管理者
B.中层管理者
C.基层管理者
D.专业管理者

10.单项选择题以下对管理的应用范围的认识，正确的是哪一项？（）

A.管理仅适用于企业组织
B.管理仅适用于大型组织
C.管理不适用于非盈利性组织
D.管理适用于所有组织