A.前兆阶段
B.紧急阶段
C.谈判阶段
D.解决阶段
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A.专项施工方案措施交底
B.各工序的现场交底
C.各分项工程施工前的技术交底
D.总包与分包的图纸交底
A.国家规范
B.施工组织设计
C.施工方案
D.施工图纸
A.完成确认单
B.各部门意见会签单
C.质量合格证
D.审核预算书
A.图示法
B.列表法
C.类比法
D.标准曲线法
A.经验估工法
B.经验比较法
C.分项综合系数法
D.概算定额法
A.机械完成的过程
B.个人完成的过程
C.工人班组完成的过程
D.项目部完成的过程
A.经验估工法
B.统计分析法
C.比较类推法
D.技术测定法
A.综合时间定额
B.单项工序定额
C.综合定额
D.综合产量定额
A.条件不同
B.保险对象不同
C.目的不同
D.实施方式不同
A.签订合同的主体不合法或劳务分包内容与其企业资质不相符的
B.单项劳务分包合同额超过企业注册资本金的5倍
C.未进入当地市建筑业劳务交易中心公开交易,或者合同价与中标价不符的
D.未明确劳务作业承发包双方单位的投诉受理人姓名及联系电话的
最新试题
分包单位提供的所有资料必须提交原件一式三份。()
劳务工人工资发放记录表在工人生活区要公示五天以上。()
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。()
根据我国有关劳动法法规的规定,劳动者被除名、开除、劳动教养以及被判刑的,劳动合同自行解除。()
劳动合同按照劳动合同存在的形式不同划分书面劳动合同和口头劳动合同。()
特种作业人员的配备必须满足施工需要,并持有有效证件(原籍地、市级劳动部门颁发)和当地劳动部门核发的特种作业临时操作证,持证上岗。()
公司项目经理是群体性突发事件的第一责任人,负责组织协调各方面工作,及时化解矛盾,防止发生群体性事件。()
基本工作时间的长短与工作量的大小成正比。()
工人上岗作业前必须先进行三级(公司、项目部、班组)安全教育,经考试合格后方能上岗作业。()
建筑业劳务用工实名制管理是近年来建筑业的一项创新管理,是强化现场合理用工管理和保证农民工工资发放到个人的一项重要措施。()