A.企业名称命名式
B.形象比喻命名式
C.人名命名式
D.经验荟萃式
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A.渗透着比较浓的科学、理性及创新等意识
B.带有明显的农村社区文化和泛家族文化特征
C.社会责任感强、计划性强、具有全局意识和奉献精神
D.不乏有冒险意识和强烈的争夺市场的意识,也有现代企业的科技观和人才观
A.Y理论
B.Z理论
C.超Y理论
D.X理论
A.企业整体价值观
B.企业精神
C.企业伦理道德
D.企业文化礼仪
A.战后世界各国企业管理出现新的变化:核心是以人为本
B.全球呈现经济一体化的趋势
C.日本经济成功的启示
D.中国经济体制改革的推动
A.早训、朝会
B.送礼、打电话、写信礼仪
C.运动会
D.厂庆、店庆
A.目标原则
B.亲密原则
C.绩效原则
D.一体原则
A.历史楷模
B.全能楷模
C.共生楷模
D.情势楷模
A.重视团队精神的发挥
B.重视员工参与
C.和谐一致精神
D.冒险、开拓精神
A.传统继承式
B.目标表达式
C.人格升华式
D.复合多句式
A.企业经营哲学
B.企业风貌与形象
C.企业CI
D.企业理念
最新试题
被并购的企业既不接纳并购企业的文化,又放弃了自己原有的文化,从而处于文化迷茫状态的整合情况。这是一种什么样的文化整合模式?()
江南有一家以制造文化用品为主的乡镇企业,把培养高文化品位作为企业目标,于是该企业大力倡导和积极鼓励员工开展各种读书、书法绘画、诗歌欣赏等活动,后来逐渐形成了一年一度的中秋文化之夜的企业节日,企业员工及家属子女都踊跃参加,展示自己的书画作品,朗诵自己喜爱或创作的诗词散文。这种做法很好地反映了企业的理念。请问这在企业文化策划活动中是哪种设计?()
特雷斯·迪尔和阿伦·肯尼迪认为影响形成企业文化的因素则是()
分析文化差异时要考虑哪些文化风险?()
企业社会责任将企业文化扩展到了全社会。
要使企业在内外公众中形成良好的形象,这是哪一种礼仪固化法?()
在经济全球化的浪潮中,而当跨国经营屡屡受挫时,其中出现的一个共同问题就是跨文化管理。
具有新时代特征的中国企业文化管理发展趋势:()。
迪尔和肯尼迪把企业文化分为哪几种类型?()
下面哪一种维度是基于组织对管理行为的价值判断角度的?()