年薪制模型一般由（）构成。

目前我国经营者年薪制有三种模式，其中一元结构模式将其全部收入设计为（）。

在薪酬结构设计的初始阶段要对职位的等级做更为细致的划分，主要方法包括（）。

下列对股票期权计划的描述，正确的是（）。

我国《管理办法》对股权激励额度的最高上限进行了规定，上市公司全部有效的股权激励计划所涉及的标的股票总数累积不得超过公司股本总额的（）。

上市公司员工持股计划，单个员工所获股份权益对应的股票总数累计不得超过公司股本总额的（）。

下列属于职位评价原则的有（）。

上市公司可以采用的股权激励模式有（）。

销售人员的薪酬方案主要有（）。

作为一种创新的激励机制，股票增值权具有的特点包括（）。