问答题简述培训及对经济增长的影响。
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
1.问答题简述培训评估数据分析的原则。
2.名词解释态度学习
3.名词解释适应模拟法
4.名词解释培训课程设计
5.多项选择题布鲁纳课程教学四原则包括().
A.动机原则
B.结构原则
C.效用原则
D.序列原则
E.反馈原则
6.多项选择题新员工导向培训的内容有().
A.对岗位知识的培训
B.基本礼仪与工作基础知识
C.对组织的基本了解
D.职位说明及职业必备
E.法律文件与规章制度
7.多项选择题培训课程设计要素包括().
A.课程目标
B.课程内容
C.课程模式
D.课程策略
E.课程评价
8.多项选择题咨询式培训的流程包括().
A.确定需要解决的问题
B.确认培训重点
C.设计培训课程
D.制订培训计划
E.实施培训计划
9.多项选择题培训预算的构成包括().
A.场地费
B.食宿费
C.培训器材、教材费
D.培训相关人员的工资以及外聘教师的讲课费
E.交通差旅费
10.多项选择题咨询式培训可以分为().
A.工程类咨询式培训
B.简单型咨询式培训
C.现场式咨询培训
D.快捷型咨询培训
E.企业类咨询培训
最新试题
工作中不正常的人际关系主要表现为()。
题型:单项选择题
职务应体现()。
题型:多项选择题
常用的课程开发信息整理的方法有鉴别法、选择法、()、分析法、编写法。
题型:单项选择题
培训评估是依据培训的()和要求,从培训项目中收集信息和数据,运用一定的评估指标和方法,以判断培训的价值和质量的过程。
题型:单项选择题
在教材开发的辅助性工作中,要做好各种素材的搜集、归纳、整理工作,将()的资料作为搜集的重点,以探索出新的职业培训之路。
题型:单项选择题
()不属于听觉媒体教材。
题型:单项选择题
企业培训师选拔与使用的基本要求是什么?
题型:问答题
培训评估中容易出现的问题有哪些?
题型:问答题
企业培训教学培养目标的确定性特点体现在实用、实际和()三个方面。
题型:单项选择题
在企业培训教学工作中,对企业培训师的服务主要包括教学服务和()两部分。
题型:单项选择题