公有制企事业单位党组织是推进厂务公开工作的第一（）人。

单项选择题公有制企事业单位党组织是推进厂务公开工作的第一（）人。

A、执行
B、监督
C、责任
D、实施

1.单项选择题组织全体职工代表对中层以上领导干部进行民主评议的职代会职权是（）

A、审议建议权
B、审查同意或否决权
C、民主选举权
D、评议监督权

2.单项选择题小型单位实行职工代表大会制的，职工代表最低人数不得少于（）名。

A、30
B、50
C、80
D、100

3.单项选择题职工民主管理的基本形式是（）

A、职代会
B、厂务公开
C、民主共商会
D、平等协商集体合同

4.单项选择题协商双方首席代表可以书面委托本单位以外的专业人员作为本方协商代表，委托人数不得超过本方协商代表的（）。

A、二分之一
B、三分之一
C、三分之二
D、四分之三

5.单项选择题职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案，应当由（）以上职工代表或者职工出席。

A、二分之一
B、三分之一
C、三分之二
D、四分之三

6.单项选择题集体合同签订后应当报送劳动行政部门，劳动行政部门自收到集体合同文本之日起（）内未提出异议的，集体合同即行生效。

A、10日
B、15日
C、30日
D、60日

7.单项选择题用人单位违法解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位（）

A、应当支付赔偿金
B、可以支付赔偿金
C、应当继续履行
D、可以不继续履行

8.单项选择题本企业工作年限满14年的劳动者患病超过规定的医疗期，被用人单位解除劳动合同，可获得（）的经济补偿金。

A、28个月工资
B、14个月工资
C、24个月工资
D、6个月工资

9.单项选择题劳动合同终止后，用人单位应当在（）内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

A、七日
B、十五日
C、一个月
D、三个月

10.单项选择题用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与（）或者职工代表平等协商确定。

A、董事会
B、监事会
C、工会
D、职工代表大会