A.企业制度
B.企业亚文化
C.企业仪式
D.企业神化
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
A.导向功能
B.凝聚功能
C.约束功能
D.激励功能
A.1%左右
B.2%左右
C.3%左右
D.4%左右
A.企业为员工提供的各种服务和奖励
B.企业员工作为国家的合法公民,享受政府的公共福利和公共服务
C.企业员工作为企业成员,享受企业的集体福利
D.企业为满足劳动者的生活需要,在工资收入以外向企业员工及其家庭成员所提供的待遇
A.职业价值观念
B.个人需求动机
C.个人气质性格
D.职业活动中的各种工作行为
A.霍兰德
B.马斯洛
C.帕森斯
D.亚当斯
A.专业知识技能
B.基本知识技能
C.职业品质
D.职业行为
A.反应
B.学习
C.行为
D.成果
A.工作职责
B.企业概况
C.部门功能
D.部门同事
A.工作本身
B.工作的人
C.工作结果
D.工作过程
A.基本工资
B.绩效工资
C.激励工资
D.福利
最新试题
绩效管理的总结应围绕哪些方面?()
假定其他情况不变,分析单个市场均衡的实现与变动。是属于均衡分析里的哪一类?()
创造良好的学习型组织环境增加培训的()
制度公休时间是指法定的()和节假日。
培训与开发是指企业实施的、有计划的、连续的系统学习行为或过程,其目的是使员工知识、技能、态度乃至行为发生定向改变并使其职业能力得到()
脱产培训分为()大类。
岗前培训使新员工不仅了解(),而且了解企业,了解企业的价值观和发展目标。
校园招聘的时间一般9月中旬就开始启动,主要集中在每年的9-11月和次年的3-4月。
失业保险不分家居城镇、农村,解除或终止劳动关系后,只要本人符合条件,都有享受失业保险待遇的权利。
下列属于薪酬核算的技巧是什么?()