A.安全风险辨识
B.安全风险评价
C.安全评价
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C.安全风险辨识管理制度
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B.辨识与监控
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A.安全检查结果
B.安全风险评估结果
C.安全评价结果
A.评价
B.评估、验收
C.验收
A.安监局
B.安全生产委员会
C.从业人员
A.半年
B.一年
C.二年
A.管控措施
B.成本风险
C.岗位风险
A.三年
B.一年
C.二年
A.充分性
B.有效性
C.A和B
A.企业生产工艺特点
B.企业员工数量多少
C.企业生产规模大小
最新试题
从业人员在300人以上的高危生产经营单位和从业人员在1000人以上的其他生产经营单位,应当建立本*单位的安全生产委员会。
生产经营单位应当开展安全文化建设,建立安全生产自我约束机制。()
不具备单独建立专业应急救援队伍的规模较小的生产经营单位,应当与邻近建有专业救援队伍的企业或者单位签订救援协议,或者联合建立专业应急救援队伍。()
职业病危害作业分级是依据工作场所职业病危害因素的危害程度、检测结果和劳动者体力劳动强度对接触职业病危害作业进行的分级。()
接触比值是工作场所劳动者接触某种职业性有害因素的实际测量值与相应最高允许浓度的比值。()
生产经营单位安全生产管理人员的待遇应当高于同级同职其他岗位管理人员的待遇。
使用劳务派遣人员的生产经营单位应当将现场劳务派遣人员纳入本-单位从业人员统一管理,履行安全生产保障责任,不得将安全生产保障责任转移给劳务派遣单位。()
生产经营单位应当每三年向所在地县(市、区)或者按隶属关系向负有安全生产监督管理职责的部门报告本-单位重大危险源监控及相应的安全措施、应急措施的实施情况。()
从业人员在150人以上的高危生产经营单位应当设置安全总监。()
职业病危害风险是职业病危害因素导致职业病或职业健康损伤的可能性和严重性的组合;其中;严重性,是指发生职业病或职业健康损伤的结果。()