多项选择题下列()属于公共福利。
A.养老保险
B.医疗保险
C.失业保险
D.工伤保险
E.住房公积金
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1.多项选择题绩效薪酬的常见形式有()。
A.基本工资
B.奖金
C.销售提成
D.利润分成
E.股票期权
2.多项选择题货币性薪酬的主要形式有()。
A.基本薪酬
B.绩效薪酬
C.津贴
D.福利
E.休假
3.多项选择题下列()回报属于外在薪酬。
A.工资
B.奖金
C.津贴
D.福利
E.工作乐趣
4.单项选择题()是对员工技能进行培训和评价的过程。
A.技能培训
B.技能考核
C.技能评价
D.技能认证
5.单项选择题()是运用最为广泛的岗位评价方法。
A.观察法
B.工作排序法
C.工作分类法
D.点数法
6.单项选择题()是对所有岗位按价值进行比较和排序的方法
A.观察法
B.工作排序法
C.工作分类法
D.要素比较法
7.单项选择题()是最常见的基本薪酬设定方法。
A.岗位薪酬
B.技能薪酬
C.能力薪酬
D.学历薪酬
8.单项选择题()是表示人力资源政策基本态度的指标。
A.工资级别
B.薪酬水平
C.劳动力多少
D.绩效水平
9.单项选择题()是薪酬的核心部分。
A.直接薪酬
B.间接薪酬
C.货币性薪酬
D.非货币性薪酬
10.单项选择题下列()回报属于内在薪酬。
A.工资
B.奖金
C.津贴
D.工作乐趣
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绩效反馈环节需要制订绩效指标和绩效标准。
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