什么是心理测试，名词解释定义是？

名词解释心理测试

1.名词解释网络招聘

2.问答题网络招聘的特点有哪些？

（1）扩大招聘范围；
（2）解除时空限制；
（3）降低招聘成本；
（4）提高招聘效率。

3.问答题外部招聘的优势与不足分别是什么？

4.问答题内部招聘的优势与不足分别是什么？

5.问答题内部招聘的工具有哪些？

（1）职位公告；
（2）职位技术档案；
（3）职位竞标。

6.问答题招聘策略有哪些？

（1）招聘时间策略；
（2）招聘地点策略；
（3）招聘宣传策略；
（4）招聘渠道策略。

7.问答题发布招聘信息需要考虑哪些要素？

（1）覆盖面；
（2）及时；
（3）针对性。

8.问答题一个良好的招聘人员应具备哪些素质？

（1）良好的品质与修养；
（2）全面的能力与技术；
（3）对企业的深度了解。

9.问答题在招聘过程中，应秉承哪些理念和原则？

（1）符合国家法律和政策要求；
（2）基本平等的多元化来源；
（3）因事设人，用人所长；
（4）高质量基础上的成本优先。

10.问答题工作说明书的编写要求有哪些？

（1）清晰；
（2）具体；
（3）简明；
（4）客观；
（5）统一。