国家通过立法规定的劳动标准是（）规定。

单项选择题国家通过立法规定的劳动标准是（）规定。

A.刚性化
B.弹性化
C.柔性化
D.可选择化

1.单项选择题最低工资标准是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的情况下，企业应当支付工资的（）数额。

A.最高
B.最好
C.最低
D.最佳

2.单项选择题可以制订地方性劳动标准的机构不包括（）

A.省级人民代表大会
B.省级人大常委会
C.省级人民政府
D.省级司法部门

3.单项选择题劳动标准的表现形式不包括（）

A.待遇类劳动标准
B.技术类劳动标准
C.规范类劳动标准
D.定额类劳动标准

4.单项选择题制度类劳动标准是指在劳动合同制度中规定的劳动标准，这类标准不包括（）

A.劳动合同的签订
B.劳动合同的履行
C.劳动合同的续订
D.劳动合同的解除

5.单项选择题国家性劳动标准不包括（）

A.由国家立法机关制定的法律中规定的劳动标准
B.由国务院制定的行政法规中规定的劳动标准
C.由国务院各部、委、办、局制定的规章中规定的劳动标准
D.由地方立法机关制定的法律中规定的劳动标准

6.单项选择题企业劳动标准所特有的内容不包括（）

A.补充社会保险
B.股权激励计划
C.补充公积金
D.补充福利

7.单项选择题企业职工代表大会决议中属于劳动标准范围的是（）

A.福利待遇
B.行为规范
C.管理措施
D.请假制度

8.单项选择题劳动标准的收集整理范围不包括（）

A.国家制定的劳动标准
B.行业制定的劳动标准
C.地方制定的劳动标准
D.工会制定的劳动标准

9.单项选择题行业通过部委规章形式发布的劳动标准，具有规章所具有的（）

A.强迫力
B.强行力
C.强制力
D.执行力

10.单项选择题企业的待遇类劳动标准不包括（）

A.最低工资
B.经济补偿金
C.车贴
D.饭贴