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人力资源管理综合练习单项选择题每日一练(2020.05.30)
来源:考试资料网
1
人力资源的两重性是指()。
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2
我国基础教育的对象是()
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3
()是一个人的身体特征及典型的行为方式。
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4
()是一种以工作为中心的工作分析方法,是对管理工作进行定量化测试的方法,适用于不同组织内管理层次以上职位的分析。
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5
“唯一持久的竞争优势就是具备比你的竞争对手学习得更快的()”
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