用一定的价值观去评判社会经济现象和人们行为的对错，回答“应该是什么”的问题的...

单项选择题用一定的价值观去评判社会经济现象和人们行为的对错，回答“应该是什么”的问题的研究方法被称为（）

A、实证研究方法
B、比较分析方法
C、因果分析方法
D、规范研究方法

1.判断题身体素质是人类劳动活动时能量消耗的物质基础

2.判断题文化技术素质是保障劳动力素质的重要前提条件

3.判断题生产劳动和非生产劳动是按照劳动为社会服务的方式来区分

4.判断题其他条件相同时，总成本中人工成本的比重越大，劳动力的需求弹性越小

5.判断题劳动就是人们使用一定的生产工具，作用于劳动对象，创造出某种使用价值或提供某种劳务服务，以满足人类自身需要的有目的的活动

6.多项选择题劳动力供给的影响因素包括（）

A.工资因素
B.社会因素
C.人口因素
D.劳动力参与率
E.工作时间

7.多项选择题影响劳动参与率的因素包括（）

A、教育制度与教育供给规模
B、工资水平
C、个人非劳动收入
D、居民家庭生产率的变化
E、社会保障制度

8.多项选择题调控劳动力市场的人力资源政策包括（）

A.加强就业服务
B.实施创业就业计划
C.加大教育投资
D.激励就业
E.开发临时性就业岗位

9.多项选择题按照按照交易方式和途径可以将劳动力市场划分为（）

A.有形市场
B.无形市场
C.不完全竞争市场
D.完全竞争市场
E.垄断市场

10.多项选择题在教育投资方面，中国人力资本投资的政策选择包括（）

A.加大教育投资力度
B.调整教育投资结构
C.为教育投资创造条件
D.将企业塑造成职业培训的主体
E.充分发挥各类培训机构的作用