A、紧紧围绕使市场在资源配置中起决定性作用深化经济体制改革
B、紧紧围绕使市场在资源配置中起基础性作用深化经济体制改革
C、经济体制改革是全面深化改革的重点
D、核心问题是处理好政府和市场的关系
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A、必须立足于我国长期处于社会主义初级阶段这个最大实际
B、必须坚持发展仍是解决我国所有问题的关键这个重大战略判
C、必须以经济建设为中心
D、必须发挥经济体制改革牵引作用
A、科学执政
B、民主执政
C、依法执政
D、依宪执政
A、国土空间开发
B、资源节约利用
C、生态环境保护
D、建设美丽中国
A、更好保障民生
B、促进民主法制
C、更好保障和改善民生
D、促进社会公平正义
A、现代公共文化服务体系
B、文化生产经营体系
C、现代文化市场体系
D、社会主义核心价值体系
A、制度化
B、规范化
C、科学化
D、程序化
A、加快完善现代市场体系、宏观调控体系、开放型经济体系
B、加快转变经济发展方式
C、加快建设创新型国家
D、加快推进城镇化
A、形式主义
B、官僚主义
C、享乐主义
D、奢靡之风
A、防控廉政风险
B、防止利益冲突
C、领导干部报告个人有关事项
D、任职回避等方面法律法规
A、各级政府机构
B、地方
C、部门
D、企事业单位
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按照霍兰德对人的职业性向划分,化学家、经济学家、数学家属于()
具体目标是指在经历职业生涯开发后个人体现出来的各个与职业相关的不同侧面,包括()
在工作重新设计的方法中,通过工作的纵向扩张,让员工能够参与计划、组织和监控自己的工作的方法称为()
特别适于对新员工培训的是()
为被指导者创造展示自己才能的机会,带领他们参加一些可以开阔视野的会议,这是指导师计划的()
在工作重新设计的方法中,使员工在同一水平的职位上轮换工作,通过多样化的职业活动以提高工作能力,避免工作专业化所产生的厌倦的设汁方法称为()
组织根据各个员工的特长、兴趣与爱好不同,进行人力资源配置和开发,做到人尽其才,才尽其用,促进员工的发展。这是指组织生涯规划作用中的()
属于基础能力的是()
具有()的人通常表现为社会、友好、合作、理解等个性特质,会被吸引去从事那些包含着较多人际交往,帮助和提高别人活动内容的职业。
组织发展的本质不包括()