单项选择题()的实质是通过对人造成心理压力的约束和引导人的行为。

A.惩处
B.沟通
C.建设性批评
D.启发式批评


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1.单项选择题领导者过度的权力和与之伴生的腐败对组织可能会造成很严重的后果,不包括以下()

A、缺乏信息
B、精神分离意识
C、加强集权
D、组织瘫痪

2.单项选择题下列哪一项不是领导文化的特征()

A、政治性
B、变革性
C、多样性
D、稳定性

3.单项选择题科特认为,在领导生涯的晚期应该()

A、奠定权力基础
B、大方让权
C、显示决策才能
D、控制更多的权力资源

4.单项选择题公共领导方式和公共领导方法的关系是()

A、方法是模式,方式是手段
B、方法比方式抽象
C、方式比较固定,而方法则比较随机
D、方法和方式没有什么必然关联

5.单项选择题下列哪项属于公共领导活动中运用到的特殊方法()

A、实事求是方法
B、群众路线方法
C、调查研究方法
D、模糊问题处理方法

6.多项选择题公共领导文化的三个基本组成部分()

A、标准
B、奖惩
C、价值
D、情感

7.多项选择题公共领导艺术的作用()

A、是领导方式的补充和升华
B、影响领导者活动的最终成败
C、领导活动的出发点和归宿
D、提供领导方法方式创新的途径和思路

8.多项选择题领导策略通常指的是在领导过程中运用的一系列()

A、领导方式
B、具体的领导方法
C、领导艺术
D、领导行为

9.多项选择题下列属于公共领导活动的外部环境的有()

A、自然因素
B、政治法律因素
C、公共组织的性质
D、教育因素和社会文化因素
E、经济因素

10.多项选择题公共领导系统涉及到()

A、公共组织的环境系统
B、公共组织的文化
C、公共领导者和被领导者
D、公共组织的信息