A.它是国民经济的根本要素
B.它是构成社会经济运动的基本前提
C.它能够自动适应和推动物质资源
D.它是国民经济增长的主要潜力
E.它是所有资源中的核心和主导力量
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
A.它是生产力要素中唯一的能动的主体要素
B.它是现代经济增长的内生要素
C.它既可以创造价值,又可以增加价值
D.它的形成是人们社会劳动和生命过程的结果
E.它既是开发的客体和对象,又是自我开发的主体和动力
A.适龄就业人口
B.未成年就业人口
C.老年就业人口
D.求业人口
E.就学人口
A.人力资本
B.知识资本
C.物质资本
D.财力资本
E.自然资本
A.主要内容
B.基本前提
C.物质条件
D.基本载体
A.物质资源
B.资本资源
C.人力资源
D.信息资源
A.主体
B.客体
C.载体
D.基础
A.目的性
B.主动性
C.创造性
D.再生性
A.所有权
B.开发权
C.使用权
D.分配权
A.人口的数量与质量
B.人口的劳动能力
C.人的质量层次
D.人的素质和技能
A.数量上的差别
B.质量上的差别
C.结构上的差别
D.比例上的差别
最新试题
提高人力资源质量的基础工程是()。
根据“动力的动力论”所提出的需求层次理论,人的需求层次分()。
人力资源优势发挥的前提是()。
生存动力是人类劳动最根本的动力,生存动力开发理论主要有()。
在经济全球化、国际竞争加剧的形势下,企业的工作重点转移到()。
下列属于人力资源个人价值的计量方法的是()。
现代社会生产对人力资源的利用主要体现在()。
以现代科技经济为主导的国家,劳动人口的文化程度一般()。
美国、日本、德国等发达国家人力资源开发的共同手段是()。
人力资源的数量是人力资源量的规定性,人力资源的数量包括()。