单项选择题仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起()天内结束。
A.20
B.30
C.45
D.60
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1.单项选择题在劳动争议仲裁中，当事人有正当理由的，可以在开庭前()日请求延期开庭。
A.2
B.3
C.5
D.10
2.单项选择题被申请人收到副本后应当在()日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。
A.10
B.15
C.20
D.30
3.单项选择题劳动争议仲裁委员会收到仲裁之日起()日内，认为符合受理条件的，应予以受理。
A.5
B.10
C.15
D.30
4.单项选择题因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在法定1年的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效()。
A.终止
B.中断
C.中止
D.连续计算
5.单项选择题在劳动争议申请仲裁的时效期间内，一方当事人通过协商、申请调解等方式向对方当事人主张权利的，仲裁时效()。
A.终止
B.中止
C.中断
D.消灭
6.单项选择题劳动争议申请仲裁的时效期间为（），仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
A.一年
B.两年
C.半年
D.三个月
7.单项选择题劳动争议仲裁委员会组成人员应当是()。
A.双数
B.单数
C.5人以上
D.没有规定
8.单项选择题劳动争议仲裁委员会成员不包括()。
A.劳动行政部门代表
B.工会代表
C.企业方面代表
D.人民法院
9.单项选择题自劳动争议调解组织收到调解申请之日起()日内未达成调解协议的，当事人可以依法申请仲裁。
A.3
B.5
C.10
D.15
10.单项选择题下列不属于劳动争议处理机构的是()。
A.社会团体
B.人民法院
C.企业劳动争议调解委员会
D.劳动争议仲裁委员会
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劳动争议诉讼是指劳动争议当事人不服（）的裁决，在规定期限内向人民法院起诉，人民法院依法受理后，依法对劳动争议案件进行审理的活动。
题型：单项选择题
劳动关系当事人之间因劳动权利和义务产生分歧而引起的争议指的是（）。
题型：单项选择题
存在以下（）情形的，用人单位可以自收到仲裁裁决书之日起30日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。
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下列属于劳动争议的有（）。
题型：多项选择题
仲裁庭裁决劳动争议案件时，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起（）天内结束。
题型：单项选择题
《劳动合同法》规定：用人单位的规章制度违反法律、法规规定的，（）。
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发生争议的劳动者一方在（）人以上，并有共同请求的，劳动者可以推举三至五名代表人参加仲裁活动。
题型：单项选择题
下列关于劳动争议基本特征的表述错误的是（）。
题型：单项选择题
劳动争议仲裁裁决书、调解书被证明有（）情形的，并经审查核实的，人民法院可根据《中华人民共和国民事诉讼法》第2条的规定，裁定不予执行。
题型：多项选择题
下面有关劳动报酬争议的仲裁时效描述正确的是（）。
题型：多项选择题